Rekryteringsprocess

Vår rekryteringsprocess

För ett lyckat och kvalitativt rekryteringssamarbete är alla steg i vår process viktiga.

1. Kravprofilsmöte

Här byggs en förståelse för er verksamhet samt bransch, en djupare inblick i arbetsbeskrivningen och den specifka kravprofil ni söker.

2. Researchperiod

Uppdraget inleds med en researchperiod där kundansvarig och rekryterare lägger upp en strategi för uppdragsgivaren och den sökta proflen. Frågeställningar, intresseväckande argument utarbetas och en kartläggning av branscher och företag samt kandidater som överensstämmer med sökt kravprofl tas fram.

3. Urvalsbearbetning

(Search och headhunting) Rekryterare kontaktar potentiella kandidater i syfte att presentera tjänsten. Vid intresse från kandidats sida hålls intervjuer.

4. Förmedling av kandidater

Kandidaterna förmedlas löpande till uppdragsgivaren för att hålla intresset och effektiviteten hög. Ni som arbetsgivare återkopplar med feedback.

5. Avstämning & utvärdering

Kundansvarig stödjer rekryteraren under rekryteringsprocessen och stämmer av uppdraget med uppdragsgivaren för att se att processen löper i önskad takt. Utvärdering av samarbetet sker så snart tjänsten är tillsatt samt efter 3 månader från det datum kandidat tillträtt.

Behov av rekrytering?

Fyll i era uppgifter – så återkommer vi till er:

Vad våra kunder säger:

"Vi på Willmans Måleri anlitade Jobway för att hitta erfarna och kompententa målare. Vi har genomfört flera processer tillsammans och vi kan bara starkt rekommendera Jobway och deras rekryteringstjänst"
Emil WillmanWillmans Måleri AB
”När mitt företag expanderat har vi behövt rekrytera VVS-montörer och därför anlitat Jobway. Vi har fått ett stadigt flöde av självgående och kompetenta VVS-montörer från Jobway, varpå vi anställt flera. Jag kan varmt rekommendera Jobway för liknande rekryteringar”.
Alexander Ekberg, VDKI RÖR AB
”Vi på Emterfors El tog hjälp av Jobway när vi behövde fylla på vårt team med fler elektriker. Vi har löpande fått kandidater presenterade för oss vilket generade att vi har anställt elektriker via Jobway. Vi är nöjda med processen och kan varmt rekommendera denna rekryteringstjänst ”
Håkan Lundgren, VDEmterfors El Entreprenad AB
”Vi anlitade Jobway i samband med att vi skulle rekrytera en ny kalkylator. Jobway var löpande med i processen och presenterade rätt kandidater för oss vilket gjorde att vi anställde en bra kandidat. Vi kan rekommendera Jobway för liknande rekryteringstjänster.”
Mikael StålsäterButler Construction
"Vi anlitade Jobway när vi behövt rekrytera en Ekonomiassistent. Jobway har haft en hög tillgänglighet samt en god förståelse för vad som krävs i rollen till oss".
Katarina Larsson, EkonomichefMetag AB
”När Jobway hjälpte oss att rekrytera snickare var samarbetet effektivt och förståelsen för vårt behov och verksamhet hög. Kan varmt rekommenderas för liknande profiler.”
Jan Lindblom, VDAB Byggprojekt i Dalarna